Yildiz Holding, "Türkiye'nin En Gözde Sirketleri" arasinda yer aldiUgur Aslanhan- Yildiz Holding Insan ve Is Destek Baskani Bahattin Aydin: - "90 binin üzerinde gencin katildigi, isveren algisini ölçen arastirmada son 3 yilda elde ettigimiz bu sürdürülebilir basariyi, gençlerle kurdugumuz kuvvetli iletisimin ve onlara sundugumuz kariyer olanaklarinin olumlu bir çiktisi olarak görüyorum"

Yildiz Holding, "Türkiye'nin En Gözde Sirketleri" arasinda yer aldiUgur Aslanhan- Yildiz Holding Insan ve Is Destek Baskani Bahattin Aydin:
- "90 binin üzerinde gencin katildigi, isveren algisini ölçen arastirmada son 3 yilda elde ettigimiz bu sürdürülebilir basariyi, gençlerle kurdugumuz kuvvetli iletisimin ve onlara sundugumuz kariyer olanaklarinin olumlu bir çiktisi olarak görüyorum"

ISTANBUL (AA) - Yildiz Holding, üst üste üçüncü kez yer aldigi "Türkiye'nin En Gözde Sirketleri" arastirmasinin "Holdingler" kategorisinde ikinciligini korudu.

Sirketten yapilan açiklamaya göre, Yildiz Holding, Türkiye'nin ilk isveren markasi arastirmasi olarak 2009'da baslayan ve Realta Danismanlik tarafindan bu yil 15'incisi düzenlenen arastirmanin "Holdingler" kategorisinde ikinci olarak basarisini sürdürdü.

Türkiye genelinde 62 bin üniversite ögrencisi ve 28 bin genç profesyonelin katildigi arastirmada, sirketlerin sahip olduklari çalisma ortami, kurum kültürü, kisisel gelisime yaptiklari yatirimlar gibi kriterler dikkate alindi.

- "Bu sürdürülebilir basari güçlü insan kaynaklari stratejimizin sonucu"

Açiklamada konuya iliskin degerlendirmeleri yer alan Yildiz Holding Insan ve Is Destek Baskani Bahattin Aydin, holdingde isin gelecegine odaklanirken gençlerin de kariyerlerine güçlü bir baslangiç yapmalari için onlara firsat sunmaya öncelik verdiklerini bildirdi.

Elde ettikleri basarili sonuçlara deginen Aydin, su degerlendirmelerde bulundu:

"Yildiz Holding'de yeni çalisma modelleri ve dijitallesme odaginda yeniledigimiz insan kaynaklari stratejimiz kapsaminda yetenek kazanimindan egitim ve gelisim firsatlarina kadar pek çok yenilikçi uygulamayi hayata geçiriyoruz. 90 binin üzerinde gencin katildigi, isveren algisini ölçen bu arastirmada son 3 yilda elde ettigimiz bu sürdürülebilir basariyi, global sirket kültürümüzün, güçlü insan kaynaklari stratejimizin, hayata geçirdigimiz yenilikçi uygulamalarin, gençlerle kurdugumuz kuvvetli iletisimin ve onlara sundugumuz kariyer olanaklarinin olumlu bir çiktisi olarak görüyorum."